《2025年可持续发展报告：迈向更具社会责任感的企业——切实可行的举措》

环境、能源、人员、治理、数字化和安全：在整个2025年，Dinamica Generale在其可持续发展征程中取得了新的里程碑。

这是一段通过具体举措逐步推进的历程，旨在改善公司办公环境、促进员工福祉并加强安全保障，其中包括从数字化角度出发的举措。

总部的新绿地

2025年，公司新建的停车场竣工，同时种植了30棵树，并新增了500平方米的绿地。

该项目为总部周边户外区域的改造做出了贡献，增加了透水铺装面积，为员工和访客营造了一个更加舒适宜人的环境。

一套新的60千瓦峰值光伏系统

在众多重要的能源相关举措中，最引人注目的是安装了一套新的60千瓦峰值（kWp）光伏系统，该项目是通过专门针对“可再生能源社区”（在意大利简称CER）的资助计划实施的。

新系统标志着朝着更负责任的能源共享和提高可再生能源产量又迈进了一步，有助于减轻公司运营对环境的影响。

一个致力于员工健康的运动区

公司绿地内还新建了一处户外健身区。

该区域的设计旨在鼓励员工进行体育锻炼、提升身心健康并促进员工之间的互动，从而强化工作环境质量与关注个人健康之间的联系。

管理层和董事会中的女性

2025年，在Dinamica Generale直接向高层管理层汇报的一线经理中，女性占比达到54%。

在治理层面，女性的代表性也十分显著，公司董事会中女性成员占比达66%。

这些数据体现了该公司在管理和决策过程中重视技能、经验以及不同视角的承诺。

ISO/IEC 27001:2022 信息安全认证

数字化转型带来了新的机遇，但也增加了对信息、系统和业务流程的保护需求。

2025年，Dinamica Generale 获得了信息安全管理体系国际标准 ISO/IEC 27001:2022 的认证。

该认证证明了该公司对数据保护、网络安全风险管理以及采用旨在确保安全、可靠性和业务连续性的结构化流程的承诺。

安全日：在参与中学习

工作场所的健康与安全始终是Dinamica Generale的重中之重。

2025年期间，该公司组织了一次“安全日”活动，旨在开展工作场所安全培训并提高安全意识。

该计划通过互动性强、引人入胜且富有创新性的活动，积极动员员工参与，旨在使培训更加有效、实用，并与日常工作中可能遇到的情况紧密结合。

可持续发展是我们经营方式的一部分

对于Dinamica Generale而言，可持续发展并非一项孤立的举措，而是一段持续的历程，它影响着公司的成长、投资、运营和决策方式。

因此，环境、能源、福祉、包容性、治理和安全都是同一项承诺的组成部分：即为员工、当地社区以及公司所处更广泛的生态系统创造价值。

请查阅《2025年可持续发展报告》，了解Dinamica Generale的所有成就与承诺。